Au service de votre
développement professionnel
Sens&Créativité vous accompagne dans le développement de votre leadership de dirigeant, manager, collaborateur, expert, …
Je vous encourage à retrouver du sens, libérer la créativité, l’efficacité, la performance, au service de votre mieux-être.
Le cadre opérationnel d’un coaching en entreprise est dessiné en tripartite, au service d’un objectif défini conjointement (entreprise, coach, coaché).
Avec bienveillance, dans un espace de sécurité, je vous inviterais à plus de conscience, par le biais d’un questionnement pertinent, afin de faire émerger les éventuels points bloquants, et vous accompagner à identifier vos ressources et compétences pour la réalisation de votre objectif.
Même si chaque demande se traite de façon singulière, voici quelques exemples :
– Etre un dirigeant plus épanoui
– Développer mon entreprise, mon chiffre d’affaire
– Faire évoluer mon leadership, mon mode de management
– Gagner en assertivité
– Donner plus de sens à mon job…
" Soyez vous-même, les autres sont déjà pris "
Oscar Wilde
Au service de
vos objectifs d’équipe
Sens&Créativité accompagne vos équipes dans la réalisation de vos objectifs communs.
L’observation des comportements individuels, va permettre d’introduire des réflexions en lien avec le quotidien professionnel de votre équipe, au service d’un objectif prédéterminé en assurant un cadre de sécurité et de bienveillance pour chacun.
A travers différents process définis en amont (brainstorm, jeux, mise en pratique, co-dir…), nous accompagnons l’équipe et son dirigeant dans les progrès ou les changements qu’ils souhaitent faire. Selon l’objectif déterminé, l’accompagnement pourra se faire sur plusieurs journées ou plusieurs mois.
Même si les objectifs d’équipe sont propres à chaque équipe, voici quelques exemples :
– Initier ou renforcer la cohésion d’équipe,
– Fluidifier une organisation opérationnelle,
– Opérer un changement
– Renforcer la performance
– Mieux travailler ensemble,
– Pratiquer l’écoute active, le feed back, une communication empathique
– Oser le conflit pour mieux communiquer ensemble
– Entendre ses émotions, les accueillir, pour mieux communiquer ensemble…
